Deux formules pour une gestion RH efficace et flexible

Chez FlexiRH, nous proposons deux formules flexibles pour externaliser la gestion RH. Que ce soit pour un soutien à distance ou une présence sur site, nous avons la solution adaptée, assurant une gestion fluide sans recruter en interne.

Ainsi, vos besoins RH sont comblés sans avoir à recourir à un professionnel RH en interne.

Débutons par un audit gratuit pour faire un point sur vos RH

Ensuite, nous vous guiderons avec l'une de nos deux formules de soutien RH

Audit de votre entreprise : Une évaluation sur mesure

Avant d'engager toute prestation, nous offrons un audit gratuit pour évaluer en profondeur la situation actuelle de vos ressources humaines.

"Offrir cet audit gratuitement est notre manière de garantir que nous répondons précisément à vos besoins et de construire une relation de confiance dès le départ"

Évaluer la situation actuelle de vos RH et du personnel

Analysez la structure organisationnelle, le personnel, les processus en place et la gestion des ressources humaines pour obtenir une vue d'ensemble claire.

Identifier les besoins et les problèmes spécifiques

Identifiez les principales problématiques liées à la gestion des talents, à l'administration, aux conflits ou à la conformité. Cet audit permet de cibler les besoins et de garantir des services adaptés et pertinents.

Définir les modèles d'accompagnement adaptés

Selon les besoins identifiés et vos objectifs, nous définirons les modèles d'accompagnement les plus adaptés pour assurer une stratégie RH ciblée et efficace.

Compréhension claire et des priorités à établir

Cet audit vous offrira une vision claire des enjeux à traiter et des priorités à fixer, vous permettant de profiter d'une approche sur mesure pour atteindre vos objectifs futurs.

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Formule ponctuelle

Le forfait ponctuel de FlexiRH propose un soutien RH réactif à distance via notre hotline. Vous recevez des conseils personnalisés pour gérer les situations délicates et une aide dans la préparation de vos dossiers RH. Idéal pour une gestion flexible, avec la possibilité d'interventions sur site pour des besoins spécifiques.

Hotline téléphonique RH
Voici quelques exemples concrets :

Ne laissez aucune question en suspens ! Avec FlexiRH, naviguez en toute confiance dans le monde des ressources humaines.

Licenciement de collaborateurs
  • Délais de protection, préavis, calcul des vacances, etc
Maladie/Accident
  • Gérez les assurances et les droits des employés.
Droits des collaboratrices enceintes
  • Informez-vous sur leurs droits.
Heures supplémentaires
  • Maîtrisez vos obligations en tant qu'employeur.
Télétravail
  • Distinguez entre droits et options.
Soutien au recrutement

Chez FlexiRH, nous vous accompagnons à chaque étape du recrutement, de la rédaction des offres à l'intégration des candidats. Nous vous offrons des conseils personnalisés et une assistance concrète tout en vous laissant le contrôle du processus.

Voici quelques exemples concrets :
Transparence accrue
  • Chaque étape est claire pour tous.
Productivité améliorée
  • Des processus bien définis réduisent les ambiguïtés.
Confiance renforcée
  • Les collaborateurs savent à quoi s’attendre.
Mise en place de procédures clés RH et chartes RH

FlexiRH vous aide à structurer vos pratiques RH en instaurant des procédures claires et harmonisées, pour une meilleure cohésion interne.

Exemples de procédures clés :
Recrutement
Intégration des nouveaux collaborateurs
Gestion des performances et des absences
Gestion des conflits et des départs
Télétravail
Formation et développement
Mutations internes
Etc...
Formations sur les bonnes pratiques RH

Renforcez l'autonomie de votre équipe RH avec FlexiRH ! Nos formations ciblées vous permettent de maîtriser les aspects essentiels de la gestion des ressources humaines, tout en développant vos compétences internes.

Plus-value de nos formations :
Autonomie accrue
  • Gérez vos RH sans dépendre d'experts externes.
Expertise à portée de main
  • Apprenez les meilleures pratiques adaptées à votre structure.
Réduction des erreurs
  • Minimisez les risques grâce à des procédures claires.
Réactivité
  • Répondez rapidement aux enjeux quotidiens de vos collaborateurs.
Point de situation hebdomadaire

Transformez la gestion de vos RH avec des bilans réguliers ! Les points de situation hebdomadaires de FlexiRH vous permettent d'évaluer, d'ajuster, et de rester informé sur vos processus RH.

Avantages clés :
Évaluation continue des pratiques RH.
Ajustements rapides en fonction des retours.
Anticipation des enjeux avant qu'ils ne deviennent critiques.
Transmission de notre expertise pour des améliorations ciblées.

Avec FlexiRH, chaque point de situation devient une occasion de progresser !

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Formule intensive

Le forfait intensif inclut une présence régulière sur site pour une gestion RH de proximité. Vous profitez d'un suivi continu, quelques heures par semaine, avec une réactivité optimale. En dehors de nos visites, notre hotline RH vous assure un soutien quotidien à distance. Cette formule convient aux entreprises nécessitant une gestion RH personnalisée et rigoureuse pour optimiser leurs équipes et processus.

A partir de 1088.-/mois
Toutes les prestations de la formule ponctuelle

En choisissant notre formule, vous optez pour une couverture complète en matière de ressources humaines, avec une gestion à 360 degrés.

Le forfait ponctuel comprend :
Gestion administrative de vos RH

Gagnez du temps et concentrez-vous sur votre succès en laissant des professionnels du métier s’occuper de la gestion administrative de vos ressources humaines !

Cycle de vie des collaborateurs :
  • Engagement, mutations, licenciement
  • Développement
  • Licenciement, démissions
  • Aspects juridiques.
  • Suivi des absences
  • Contrat de travail
Séances RH :
  • Soutien, gestion des conflits.
  • Développement
  • Intégration du personnel.
Toutes les prestations de la formule ponctuel :
  • Gestion administrative de vos RH
  • Gestion du recrutement
  • Planification du personnel
  • Présence ponctuelle sur site (selon forfait)
Gestion du recrutement

Chez FlexiRH, la clé du succès est de placer la bonne personne au bon endroit. Grâce à notre approche 360°, nous vous accompagnons dans chaque étape du recrutement :

Voici quelques exemples concrets :
Tri et présélection des candidatures adaptées.
Entretiens menés par des experts.
Évaluations ciblées des compétences.
Recommandations précises pour une décision éclairée.

Faites confiance à FlexiRH pour un recrutement optimal qui propulse votre entreprise !

Planification du personnel
Voici quelques exemples concrets :
Évaluer vos besoins en personnel.
Analyser la rotation interne et les mutations.
Prévoir les départs à la retraite.
Accompagner les carrières de vos collaborateurs.
Bénéficiez d’une couverture complète avec nos services RH pour garantir la pérennité de votre entreprise !
Présence ponctuelle sur site (selon forfait)

Une présence sur le terrain pour une gestion proactive ! Avec FlexiRH, vous bénéficiez d'une intervention rapide pour :

Voici quelques exemples concrets :
Résoudre les conflits et les dysfonctionnements.
Accompagner l’intégration des nouveaux collaborateurs.
Assurer un suivi administratif RH efficace.

Cette approche vous permet non seulement d'apporter des solutions sur mesure, mais aussi de comprendre la culture de votre entreprise, garantissant ainsi une performance optimale et un alignement avec vos valeurs.

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